
Ontwikkelen om bij te blijven
Jouw bedrijf moet zich sneller dan ooit ontwikkelen om bij te blijven. Goede vakmensen vinden én behouden, ze aan je bedrijf binden is een grot...
Lees meer...Met deze blog's daag ik je uit om te Groeien, jezelf te Ontwikkelen en wil ik je Inspireren. Ik help je graag, om je aandacht en energie in het ‘Nu’ te zijn zodat je Geniet. MC2 keeps you GOING.
Jouw bedrijf moet zich sneller dan ooit ontwikkelen om bij te blijven. Goede vakmensen vinden én behouden, ze aan je bedrijf binden is een grot...
Lees meer...Leren en ontwikkelen wordt steeds belangrijker. Voor bedrijven én voor medewerkers. Een medewerker ontkomt er niet aan om zijn/haar competentie...
Lees meer...De wereld verandert razendsnel en ondernemen was nog nooit zo uitdagend. De snelheid van technologie, de hoeveelheid informatie, marktontwikkelingen e...
Lees meer...Veel mensen die ik ontmoet staan altijd ‘aan’, lopen achter in hun werk en zijn moe. Hoe zit dat bij jou? Een heldere geest en je taken op...
Lees meer...Na het volgen van een training, zeggen klanten vaker ‘ja’ voor de prijs en voorwaarden die jij wilt. Dat wil ik ook was mijn eerste reacti...
Lees meer...Dit model helpt je om effectief leren vorm te geven. Wat veel bedrijven aanspreekt is dat niet het leren, maar juist de prestatie die het gevolg is va...
Lees meer...In dit blog vertel ik je wat meer over een specifieke manier van communiceren, verbindende communicatie. Wat is verbindende communicatie? Verbindende ...
Lees meer...In deze blog deel ik mijn eigen ervaring met ‘headspace: voor een hoofd vol leegte’. In zijn boek (website en app) headspace neemt Andy Pu...
Lees meer...Betekenisvol leven doe je door de regie te nemen over je leven. Dit begint met je verdiepen in jezelf, onderzoeken waarin je goed bent en ontdekken wi...
Lees meer...Een groeigesprek is een ideale kans om je medewerker te laten groeien en deze groei parallel te laten lopen met de ontwikkelingen van het werk. H...
Lees meer...Verhoog de effectiviteit en prestaties van je medewerkers en samen laten jullie je bedrijf groeien. Klinkt simpel, en dat is het ook, maar in de prakt...
Lees meer...Warren Edward Buffett is een Amerikaans zakenman en investeerder. Buffett staat al enkele decennia op de lijst van rijkste mensen ter wereld met in 20...
Lees meer...Meer tijd, meer creativiteit en focus wil iedereen. Zaken gedaan krijgen, takenlijsten afronden en doelen realiseren ook. Hierbij 7 tactieken om dat v...
Lees meer...Herken je het: zo’n moment dat het nét niet loopt zoals je wilt. Dat je druk bent, je ding doet en eigenlijk niet goed meer weet waar&oac...
Lees meer...In je hart huizen je passie, je plezier om te ondernemen en je verlangen om je ambities en bedrijfsdoelen te realiseren Je talenten zijn constant aanw...
Lees meer...Leiderschap is een actueel item in een wereld waarin verandering de enige constante is. Juist in tijden van onzekerheid en schijnbare stuurloosheid, h...
Lees meer...Het vraagt lef van je als ondernemer om je maatschappelijke verantwoordelijkheid te nemen en ook mensen met een achterstand tot de arbeidsmarkt perspe...
Lees meer...Eigenaarschap gaat over de mate waarin jij als individu of als onderdeel van een team jezelf verantwoordelijk voelt voor de doelen van jezelf en van j...
Lees meer...Focus op datgene wat je wilt bereiken. Dát is de sleutel tot succes. Dat klinkt logisch, maar blijkt in de praktijk nog niet zo gemakkelijk. Ik...
Lees meer...Focus op datgene wat je wilt bereiken. Dát is de sleutel tot succes. Dat klinkt logisch, maar blijkt in de praktijk nog niet zo gemakkelijk. Ik...
Lees meer...Dienend leiderschap is de sleutel tot een gezonde organisatie met tevreden werknemers en – nog belangrijker – tevreden klanten. Kenmerkend...
Lees meer...Samenwerking levert het meest op als er gewerkt wordt vanuit een gezamenlijk doel. Zorg dus dat je vooraf samen helder maakt wat wat jullie verbindt, ...
Lees meer...Je weet wat je wilt en wat daarvoor nodig is. Hoe komt het dan dat prikkels uit je omgeving zoveel invloed hebben op wat je doet? Hoe komt het dat je ...
Lees meer...Voor een optimaal resultaat is het belangrijk dat je je energie op peil houdt in vier dimensies: droom, hoofd, hart en handen. Elke dimensie heeft nam...
Lees meer...Een leeg hoofd en een opgeruimde geest, dat wil jij toch ook? In deze blog kijken we hoe je om kunt gaan met de enorme hoeveelheid informatie en keuze...
Lees meer...Een leeg hoofd en een opgeruimde geest, dat wil jij toch ook? In deze blog kijken we hoe je om kunt gaan met de enorme hoeveelheid informatie en keuze...
Lees meer...Ervaren, experimenteren en dus accepteren dat je soms ook fouten maakt, dat moet je durven. Je wordt er sterker van. Het zorgt voor levenservaring. Na...
Lees meer...Complimenten enthousiasmeren en zijn een krachtige bron voor motivatie. Ze zijn altijd welkom, geven je energie en kosten niets. Waarom zijn we e...
Lees meer...Excellent presenteren is iets wat je kunt leren. Stop met vergelijken met anderen en begin nu met het ontdekken van je eigenheid. Er is namelijk niema...
Lees meer...Creativiteit geeft je brein energie. Het is de brandstof en aanjager van vernieuwing, en daarmee in mijn ogen onmisbaar als je het verschil wilt maken...
Lees meer...Focus op datgene wat echt belangrijk voor je is. Dát is wat je wil. Niet echt een eyeopener; je weet dat als ondernemer maar al te goed. Focus ...
Lees meer...Ga op zoek naar je intrinsieke inspiratie, je innerlijke stem en je passie. Ofwel: durf te varen op je innerlijke kompas. Dit kan je helpen om net het...
Lees meer...Bied jij echt hulp aan je klant of ben je vooral geïnteresseerd in zijn euro’s? We zeggen natuurlijk dat we het eerste doen, al was het maa...
Lees meer...Ondernemen is niets anders dan waarde creëren. Maar hoe definieer je de waarde die jij als ondernemer wilt creëren? Dat is niet eenvoudig. J...
Lees meer...Menselijk kapitaal is het belangrijkste kapitaal van je organisatie. En juist dat kapitaal bezit je niet. Ieder mens, elk team heeft behoefte aan eerl...
Lees meer...Het is een bizarre en onzekere tijd. De dreiging van een dodelijk virus zorgt voor veel angst en onrust in je hoofd. Er zijn veel oorzaken van angst: ...
Lees meer...De komende jaren komen er veel ontwikkelingen op je bedrijf en op je medewerkers af. Het wordt steeds lastiger om goede vakmensen aan jouw bedrijf te ...
Lees meer...